Nach ersten Schätzungen haben 470.000 Betriebe in Deutschland Kurzarbeit angemeldet. Was aber ist Kurzarbeit? Wie funktioniert dieses Steuerinstrument und was bedeutet das für Euch Kolleginnen und Kollegen. Die IG Metall beantwortet hier häufig gestellte Fragen. Show Was ist Kurzarbeit? Was sind die Voraussetzungen für Kurzarbeit? Muss ein Arbeitgeber für das ganze Unternehmen Kurzarbeit anzeigen oder können auch nur Abteilungen betroffen sein? Was ist Kurzarbeitergeld? Wie hoch ist das Kurzarbeitergeld? Gibt es Zuschüsse des Arbeitgebers zum Kurzarbeitergeld? Wie lange wird Kurzarbeitergeld gezahlt? Muss ich selbst etwas bei der Bundesagentur für Arbeit beantragen? Wann und von wem bekomme ich mein Geld? Für eine starke IG Metall – in der Krise und darüber hinaus Wie wird Kurzarbeit im Betrieb eingeführt? Kann mein Arbeitgeber verlangen, dass ich Urlaub einbringe? Kann mein Arbeitgeber verlangen, dass ich mein Arbeitszeitkonto abbaue, um den Arbeitsausfall zu vermeiden? Ich bin Leiharbeitnehmerin bzw. Leiharbeitnehmer, kann ich auch Kurzarbeitergeld beziehen? Kann ich Kurzarbeitergeld beziehen, wenn ich einen 450-Euro-Job habe? Was passiert mit der Sozialversicherung? Muss ich das Kurzarbeitergeld versteuern? Muss ich während der „Kurzarbeit null“ erreichbar sein und zur Verfügung stehen? Wie wirkt sich Kurzarbeit auf meinen Urlaubsanspruch und mein Entgelt während des Urlaubs aus? Kann ich während der Kurzarbeit einen Nebenjob annehmen? Was passiert mit meiner Entgeltfortzahlung, wenn mein Betrieb in Kurzarbeit geht, während ich krank bin? Was passiert, wenn ich während der Kurzarbeit krank werde? Können Beschäftigte während der angemeldeten Kurzarbeit gekündigt werden? In unserer Firma gilt ein Tarifvertrag der IG Metall, habe ich dadurch Vorteile? Wie muss ich bei Kurzarbeit verfügbar sein?Arbeitnehmer sollten in der Zeit, in der sie eigentlich arbeiten müssten, auch für den Arbeitgeber erreichbar sein und diesem zur Verfügung stehen. Nur so kann sichergestellt werden, dass die Voraussetzungen für Kurzarbeitergeld erfüllt werden.
Was darf ich während der Kurzarbeit machen?Darf ich in Kurzarbeit Überstunden machen? Überstunden sind während der Kurzarbeit grundsätzlich nicht erlaubt. Die Überstunden sind ein Indiz dafür, dass ein unvermeidbarer Arbeitsausfall nicht existiert. Nur in Ausnahmefällen dürfen Überstunden im Unternehmen angeordnet werden.
Welche Rechte habe ich bei Kurzarbeit?Kurzarbeit führt zu einer (teilweisen) Suspendierung der Hauptpflichten aus dem Arbeitsverhältnis; der Arbeitnehmer wird von der Verpflichtung zur Arbeitsleistung (teilweise) befreit, verliert aber gleichzeitig auch insofern seinen Vergütungsanspruch. Als Ausgleich erhält er Kug.
Was passiert wenn ich bei Kurzarbeit arbeite?Eine Nebentätigkeit, die während des Bezugs von Kurzarbeit neu aufgenommen wird, wird auf das Kurzarbeitergeld angerechnet. Ein Minijob, auch wenn er während des Bezugs von Kurzarbeitergeld aufgenommen wird, bleibt bis zum 30.06.2022 anrechnungsfrei.
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